החוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים
לפני כ 4-5 שנים הוזמנתי לחקירה בעקבות הטרדות בטלפון שכללו גם שאלות ודיבור מיני
הסעיפים היו פגיעה בפרטיות והטרדה מינית.
אני הייתי בן 21 והבחורה היתה בת 17.5 (נחשבת לקטינה למרות שאני הייתי יחסית גם צעיר)
ואני די בטוח שבסוף החיקרה הכניסו אותי למאגר או משהו (הייתי צריך לחתום על זה , אבל אני לא זוכר מה זה)
וזה לחלוטין קשור לכך שהגיל של הבחורה היה מתחת ל 18, כי אני זוכר שהחוקרת שכנע את הקצינה להוסיף אותי לזה בגלל שהבחורה היתה קטינה,
למרות שהקצינה לא הייתה בטוחה שצריך (אולי בגלל שהבחורה בת 17.5 או בגלל שזה רק בטלפון).
אני לא יודע אם זה המאגר הזה או מאגר כלשהו אחר שקשור או אם זה בכלל מאגר או משהו אחר.
התיק נסגר בחוסר עניין לציבור ולא זומנתי לבית משפט ככה שאין לי שום הרשעה.
ואף אחד מהמדינה או מהמשטרה לא דיבר איתי אחרי שהתיק נסגר מחוסר עניין לציבור.
האם החוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים תקף לגבי ?
כי אני מנסה להתקבל למקום מסויים ואני צריך לחתום למעסיק שאני מוכן שהוא יבדוק במשטרה שאני לא נמצא במאגר הזה של החוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים.
-
שלום ליאור,
תחילה, לעניות דעתי אין שום סיכוי ששמך מופיע במאגר כלשהו של עברייני מין.
מי שנחקר תחת אזהרה לוקחים לו טביעות אצבע וצילומי פנים לצורך הכללתו במאגר הביומטרי, ולא מאגר לעברייני מין.
לא הורשעת בדין – ומכאן שאינך עבריין מין.בלי קשר, הייתי מציע לך לעיין בחוק למניעת העסקה של עברייני מין במקומות מסוימים ולבדוק שאכן הגוף המסוים מופיע בו.
לגוף השאלה – סעיף 2 לחוק – איסור העסקה ועיסוק:
2. (א) מעסיק לא יקבל לעבודה במוסד ולא יעסיק בעבודה במוסד, בגיר שהורשע בעבירת מין שאותה ביצע בהיותו בגיר.
(ב) בגיר שהורשע כאמור בסעיף קטן (א) לא יעסוק בעבודה במוסד.
(ג) הוראות סעיפים קטנים (א) ו-(ב) יחולו ממועד ההרשעה בעבירה לפי הוראות סעיף קטן (א) ועד 20 שנים לאחר ההרשעה, ואם נידון למאסר – 20 שנים לאחר שחרורו של הבגיר מבית הסוהר בשל אותה עבירה.
סעיף 3 – אישור המשטרה:
3. (א) מעסיק לא יקבל בגיר לעבודה במוסד בטרם קיבל אישור ממשטרת ישראל כי אין מניעה להעסקתו לפי חוק זה.
(ב) אישור המשטרה יינתן באחד מאלה:
(1) הבגיר לא הורשע בעבירת מין כאמור בסעיף 2(א) או אם הורשע, חלפה תקופת האיסור כאמור בסעיף 2(ג);
(2) הועדה פטרה את הבגיר מהאיסור כאמור בסעיף 4(ב).
(ג) משטרת ישראל תרכז את כל הנתונים הנדרשים לענין חוק זה.
(ד) אישור המשטרה יינתן על פי בקשתו של בגיר, ובלבד שאותו בגיר המציא למשטרה תעודה מהמוסד כי הוא מועסק או מועמד לעבודה בו, או על פי ייפוי כוח מטעם אותו בגיר למעסיק או למוסד, ובלבד שהמעסיק או המוסד יצהיר שהוא מוסד לפי חוק זה.
(ה) לענין סעיף זה, "אישור המשטרה" – אישור שניתן בתקופת השנה שקדמה לקבלה לעבודה.
כפי שעיינך רואות – החוק לא תקף לגבייך.
מקווה שעזרתי לך, לרשותך בכל עת – עו"ד עודד רגב, משרד עו"ד אסף דוק.
האמור לעיל אינו מהווה ייעוץ משפטי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. אין בשימוש בפורום פלילי זה כדי ליצור יחסי עו”ד – לקוח. הגלישה באתר זה הינה בהתאם לתקנון אתר המשרד.
הפורום הפלילי מנוהל על-ידי עורך דין פלילי – אסף דוק, בעליו של משרד עורכי דין מוביל בתחום המשפט הפלילי העוסק בייעוץ וייצוג חשודים, נאשמים ונפגעי עבירה בתיקים קלים ומורכבים כאחד. המשרד מונה צוות עורכי דין פליליים מוכשר וייחודי המתורגל בחשיבה “מחוץ לקופסה” למציאת פתרונות מקוריים ופועל תמיד למען לקוחותיו ללא מורא ובנאמנות, תוך לחימה עיקשת, רציפה ובלתי מתפשרת במנגנונים השונים עד לכיבוש היעד לשביעות רצון המטופל. המשרד ערוך למתן מענה מיידי ומקצועי 24 שעות ביממה בטלפון 03-5505995 או 052-6885006. כמו כן ניתן לעקוב אחר פעילות המשרד בפייסבוק.
זקוק לייעוץ אישי ומקצועי בנושא?
אתה מוזמן ליצור עימנו קשר ונשמח לסייע ולהציע לך מענה ופתרון מקצועי בנושא על פני כל שעות היממה. הפניה אינה כרוכה בהתחייבות כל שהיא מצידך.
בטלפון: 077-5006206 או בנייד: 052-6885006
בדוא"ל: office@dok.co.ilאו מלא את הפרטים בטופס הבא ונחזור אליך בהקדם:

הפניה הינה ישירות אל עורכי דין פליליים במשרד. עורך דין פלילי מטעמנו יחזור אליכם בהקדם.